Bandbreedte uurloon jeugd-LIV 2023
3 augustus 2023
Een werkgever komt in aanmerking voor het minimumjeugdloonvoordeel (jeugd-LIV) als het gemiddelde uurloon van een jonge werknemer binnen de voor zijn leeftijd geldende bandbreedte valt. De bandbreedte kent een onder- en een bovengrens. Deze grenzen zijn afhankelijk van de hoogte van het minimumjeugdloon en worden jaarlijks vastgesteld. De bedragen worden afgeleid van het gemiddelde van het minimumuurloon per 1 januari en per 1 juli van een kalenderjaar.
Voor het kalenderjaar 2023 zijn de bedragen van de onder- en bovengrens als volgt vastgesteld:
| Leeftijd bereikt op 31-12-2022 | ondergrens | bovengrens |
|---|---|---|
| 20 jaar | € 9,79 | € 12,04 |
| 19 jaar | € 7,34 | € 10,89 |
| 18 jaar | € 6,12 | € 8,17 |
Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid | besluit | nr. 2023-0000219084, Staatscourant 2023, Nr. 15796
Schaap & Van Dijk
Onze tweets
Schaap & Van Dijk
@SVDadviseurs
31 aug 2020
Bij #identiteitsfraude maakt iemand anders dan uzelf gebruik van uw identiteitsgegevens. Dit gebeurt vaak met een kopie van uw identiteitsbewijs. Check de KopieID app van Rijksoverheid
https://youtu.be/RoXQnYWCOj0
https://youtu.be/RoXQnYWCOj0
Schaap & Van Dijk
@SVDadviseurs
19 jun 2020
#CEOfraude is een van de schadelijkste vormen van #cyberfraude. Nu massaal wordt thuis gewerkt, kunnen internetcriminelen makkelijker toegang krijgen tot uw bedrijfsinformatie doordat werknemers via een vaak minder veilig thuisnetwerk opereren. #Opgepast!
Schaap & Van Dijk
@SVDadviseurs
1 mei 2020
Afgelopen jaren geïnvesteerd in #led ( @GreenPurchase), #zonnepanelen ( @HH_Installaties geotherm) en nieuwe warmtebron
( @itechniek). Nog geen nul op de meter...maar wel 86% minder stroom en 29% minder gas. #groenrendement
( @itechniek). Nog geen nul op de meter...maar wel 86% minder stroom en 29% minder gas. #groenrendement
Geen tweets gevonden.
